अमेरिका की दूसरी सबसे बड़ी नियोक्ता कंपनी अमेजन अपनी लगभग छह लाख नौकरियों को रोबोट और ऑटोमेशन तकनीक से बदलने की योजना बना रही है। यह वही कंपनी है जिसने पिछले दो दशक में लाखों गोदाम कर्मचारियों को नियुक्त किया, अनुबंधित ड्राइवरों की फौज तैयार की और कर्मचारियों की भर्ती, निगरानी एवं प्रबंधन में तकनीक का इस्तेमाल करने में अग्रणी भूमिका निभाई है।
कंपनी के अंदरूनी रणनीतिक दस्तावेज और अधिकारियों के हवाले से जानकारी मिली है कि अमेजन के वरिष्ठ अधिकारी मानते हैं कि कार्यस्थल पर बड़े बदलाव की आवश्यकता है। इसके तहत कर्मचारियों की जगह रोबोट और ऑटोमेशन तकनीक का इस्तेमाल किया जाएगा।
2018 से अमेजन के अमेरिकी कर्मचारियों की संख्या लगभग 12 लाख तक पहुंच चुकी है, जो पहले की तुलना में तीन गुना से अधिक है।
कंपनी की ऑटोमेशन टीम का अनुमान है कि 2027 तक अमेरिका में लगभग 1,60,000 कर्मचारियों को नियुक्त करने की जरूरत नहीं पड़ेगी, क्योंकि रोबोटिक तकनीक उनकी जगह लेगी।
विशेषज्ञों के अनुसार, इस कदम से पिक, पैक और डिलीवरी पर प्रति वस्तु लगभग 30 सेंट की बचत होगी।
अमेजन के अधिकारियों ने बोर्ड को बताया कि रोबोटिक आटोमेशन के कारण आने वाले वर्षों में कंपनी को अमेरिकी कर्मचारियों की संख्या बढ़ाने की आवश्यकता नहीं होगी। 2033 तक कंपनी की योजना है कि वह दोगुने उत्पाद बेच सके, लेकिन इसके लिए कर्मचारियों की संख्या को कम करना जरूरी है।
अमेजन की रोबोटिक्स टीम का लक्ष्य है कि 75 प्रतिशत कार्यों को स्वचालित किया जाए। दस्तावेज बताते हैं कि इस कदम से गोदामों और डिलीवरी नेटवर्क में भारी बदलाव आएगा।
विश्लेषकों का कहना है कि यह निर्णय अमेजन के लिए लागत कम करने और उत्पादन क्षमता बढ़ाने की रणनीति का हिस्सा है, लेकिन इससे लाखों कर्मचारियों की नौकरियों पर गंभीर संकट उत्पन्न हो सकता है।
अमेजन में 6 लाख नौकरियां खतरे में, कंपनी कर्मचारियों की जगह रोबोट का इस्तेमाल करेगी वॉशिंगटन | एजेंसी
